安乡就业最新优惠政策

类别:政策法规 时间:2020-12-08 浏览:2599
政策 招工 就业
1.租房补贴及购房优惠。园区企业新进务工人员,符合住房保障条件的享受租赁补贴,在园区内有公租房的情况下优先安排入住公租房;在园区企业入职满一年(含一年)以上,在县城区新购商品房,凭本人购房合同、契税发票和劳务合同、企业工资证明等资料,可分两个阶段于两年内领取购房契税100%的购房货币补贴。

2.随迁子女读书政策。学前教育及义务教育阶段学生,按照就近入学原则优先安排公办学位;高中阶段学生,按照学校类型等安排学校就读;对于县外户籍人员,在监护人前来园区工作方面就读高一的,参与本县户籍外出经商务工返乡人员子女就读高一序列单列计划,备籍录取。对于园区务工人员子女,若将户籍由县外迁入安乡,初、高中毕业当年,可以报考本县公费培养的定向师范生。

3.就医优惠政策。在县内人民医院、妇幼保健院、中医院等医院为园区企业务工人员设置专门挂号及缴费窗口,优先安排园区务工人员就医;制作外来务工人员工友医疗保障“红本本”;园区外来务工人员及家属(参保人员)在安乡县就医生产的医疗费用不需患者先行垫付;将县内二级医疗机构住院报销比例提高到80%,减轻外来务工人员及家属经济负担。

4.员工岗前培训补贴。企业可按要求成立培训中心,自行组织新招员工岗前培训,经鉴定考试合格取得培训合格证,按照(湘人社发【2019】17号文)的标准给予补贴;企业可向人社部门申报员工岗前培训需求,再由人社部门所依托的培训机构进行免费岗前培训。

招工及优惠政策咨询 :易重刚 13575185720